A5創(chuàng)業(yè)網(wǎng)（公眾號：iadmin5)5月16日消息，最近被刷屏的京東大規(guī)模裁員風(fēng)波，劉強東曾表示：未來10年京東員工將從16萬裁到8萬，也就是裁員比例達50%!但是在今天也就是5月16日的第二屆世界智能大會上，劉強東表示，人工智能技術(shù)的發(fā)展并不會導(dǎo)致工人大規(guī)模的失業(yè)，相反技術(shù)的發(fā)展能夠把人們從繁重的勞動中解放出來。并對網(wǎng)上是報道的在無人化運營實施之后京東的目標(biāo)是要減掉50%的員工，這就意味著將有一大波一線員工面臨失業(yè)的說法進行辟謠，系媒體誤讀。
其實，有關(guān)京東無人公司，公司員工規(guī)模從16萬裁之8萬是出自劉強東在西班牙世界零售大會上的發(fā)言，他說道，未來京東將是一家百分百由人工智能和機器人運營的無人公司，充分利用AI技術(shù)可以減少人們的工作時長，一天只需工作兩、三個小時。他希望在十年內(nèi)，京東員工將從現(xiàn)在的16萬人減少到8萬人以下。
今天5月16日劉強東在第二屆世界智能大會上，劉強東對這一說法進行了更詳細的解釋：如果現(xiàn)在京東的軟硬件全部用上人工智能技術(shù)，那只需要一半的員工就夠了。但是京東還會繼續(xù)發(fā)展。而且在不斷的高速發(fā)展，未來還有10倍、20倍的增長空間，所以我們還需要人，我們永遠不會因為技術(shù)的迭代更新開除任何一個兄弟。”
雖然京東裁員只是謠傳，但是未來人工智能的發(fā)展和革新能夠代替眾多人工崗位卻成既定事實!
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A5創(chuàng)業(yè)網(wǎng)(公眾號：iadmin5)12月7日報道：12月6日晚上，針對網(wǎng)友@浙江洪燕華發(fā)布的“5000萬刀。京東創(chuàng)始人劉強東的代理律師事務(wù)所——北京世輝律師事務(wù)所發(fā)表了辟謠的聲明。
針對知名大V曝出的京東劉強東欲以5000萬美金與被性侵的中國女留學(xué)博士生私下和解一事，劉強東律師回應(yīng)稱：該言論純屬造謠生事。今年8月31號，劉強東因為涉嫌性侵一名在校大學(xué)生被抓捕，劉強東在警察局里待了16小時后被釋放。如今，事情已經(jīng)過去三個月了，案件并沒有結(jié)束。
今年的京東頗有點流年不利的味道，作家六六指責(zé)京東賣假貨事件剛告一段落，又因用戶在京東購買到假茅臺酒事件被推到輿論的風(fēng)口浪尖上，一波未平一波又起，一條“劉強東要裁員8萬員工”的消息從遙遠的西班牙傳來，再次讓不少電商、物流從業(yè)人員覺察到了危機感，京東一線員工更是人心惶惶。
劉強東辟謠裁員“10年裁8萬人”：“聳人聽聞，斷章取義”；京東回應(yīng)假茅臺事件：先行賠付，十倍賠償消費者；餓了么推出可食用筷子，由面粉、黃油、冰糖、牛奶和水制作。
近日，“京東10年裁8萬人”消息在網(wǎng)上廣泛傳播。加上最近京東發(fā)布的今年一季度運營利潤比去年同期同比下滑了99%的影響，不少人開始懷疑起京東的未來。昨日，劉強東第二屆世界智能大會上對于開除一半員工的謠言作出了回應(yīng)。
“人工智能的商業(yè)模式，是要創(chuàng)造一個市場，而非一個算法”。這是世界AI泰斗MichaelI.Jordan的觀點。而當(dāng)前的全球AI市場，占據(jù)主導(dǎo)地位的中美雙方，卻也走出了兩條截然不同的技術(shù)路徑，前者執(zhí)著于前沿技術(shù)的探索，后者則發(fā)力應(yīng)用優(yōu)化和商業(yè)化落地。南轅北轍的兩個方向，或許已經(jīng)無法直接進行排位先后、優(yōu)
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